3 октября 2003
![gerb](https://www.garant.ru/images/www/all/russiangerb2.gif)
Государственная Дума Российской Федерации
Федеральный закон от 1 октября 2003 г. N 127-ФЗ
"О внесении изменения и дополнений в Федеральный закон "О минимальном размере оплаты труда"
Принят Государственной Думой 17 сентября 2003 года
Одобрен Советом Федерации 24 сентября 2003 года
Текст документа опубликован в "Российской газете" от 3 октября 2003 г. N 198.
Обзор документа
С 1 октября 2003 г. минимальный размер оплаты труда устанавливается в сумме 600 руб. в месяц. Этот размер по-прежнему применяется исключительно для регулирования оплаты труда, а также для определения пособий по временной нетрудоспособности.
Законодательным (представительным) органам государственной власти субъектов РФ до введения федерального размера минимальной заработной платы предоставлено право принимать законы субъектов РФ, устанавливающие более высокий размер минимальной заработной платы в данном субъекте. При этом размер минимальной заработной платы в субъекте РФ устанавливается для всех работодателей, действующих в данном субъекте. Более высокий уровень государственных гарантий обеспечивается за счет средств бюджета соответствующего субъекта.
Федеральный закон вступает в силу с 1 октября 2003 г. Текст Федерального закона опубликован в "Российской газете" от 3 октября 2003 г. N 198.
Законодательным (представительным) органам государственной власти субъектов РФ до введения федерального размера минимальной заработной платы предоставлено право принимать законы субъектов РФ, устанавливающие более высокий размер минимальной заработной платы в данном субъекте. При этом размер минимальной заработной платы в субъекте РФ устанавливается для всех работодателей, действующих в данном субъекте. Более высокий уровень государственных гарантий обеспечивается за счет средств бюджета соответствующего субъекта.
Федеральный закон вступает в силу с 1 октября 2003 г. Текст Федерального закона опубликован в "Российской газете" от 3 октября 2003 г. N 198.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад